В нашей профсоюзной организации сложилась стабильная система социального
партнёрства с работодателями. Все организации системы образования имеют
коллективные договоры, действие которых распространяется не только на членов
профсоюза, но и на всех работников.
В них закреплены различные формы стимулирования труда работников, включены работа
с молодыми педагогами, наставничество.
С января 2022 года новая система оплаты труда скорректировала компенсационные и
стимулирующие надбавки, появилась новая выплата: 10% к окладу для молодых
специалистов.
Профсоюз помогает работникам разрешать трудовые споры, дает консультации по
правовым вопросам, в период пандемии оказывает материальную помощь для лечения и
реабилитации. Её получили уже 286 членов профсоюза.
Профсоюз предоставляет льготы на приобретение санаторно-курортных и
оздоровительных путевок членам профсоюза, скидки членам профсоюза и их семьям при
приобретении билетов в аквапарк «Н2О», при обследовании в центре «ИНВИТРО», при
посещении цирка, театра им. Горького.
Не обходит профсоюз стороной и вопросы техники безопасности, помогая работодателям
в подготовке локальных актов и другой документации, в обучении в связи с изменениями
в законодательстве по охране труда с 1 марта 2022 года.
В. Ефименко,
председатель районной профсоюзной организации работников образования.
Отстаивая интересы работников образования
Актуальные новости района и области смотрите в нашем ТГ-канале и в соцсетях «Вконтакте» и «Одноклассники».
